Постановление от 5 мая 2022 г. № 13 "О внесении изменений в Постановление № 18 от 13.06.2012 «Об утверждении Положения о проверке соблюдения гражданином замещавшим должность муниципальной службы ,запрета на замещение на условиях трудового договора долж

Администрация Новокрасавского

муниципального образования Лысогорского

муниципального района Саратовской области

Постановление

От 5 мая 2022 года.                                          № 13                              с. Новая Красавка

О внесении изменений в Постановление  № 18 от 13.06.2012 «Об утверждении Положения о проверке соблюдения гражданином замещавшим должность муниципальной службы ,запрета на замещение на условиях трудового договора должности и (или) на выполнение работ (оказание услуг) в организации на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, и соблюдения работодателем условий заключения трудового договора или гражданско-правового договора с таким гражданином» 

В соответствии со статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации, с частью 6 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», части 4 статьи 14 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» постановляю:

1. Внести изменения в постановление № 18 от 13.06.2012 «Об утверждении Положения о проверке соблюдения гражданином замещавшим должность муниципальной службы ,запрета на замещение на условиях трудового договора должности и (или) на выполнение работ (оказание услуг) в организации на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, и соблюдения работодателем условий заключения трудового договора или гражданско-правового договора с таким гражданином»,изложить подпункт «а» п.2 Положения в следующей редакции;

а) письменная информация, поступившая от работодателя, заключившего трудовой договор или гражданско-правовой договор с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в порядке, предусмотренном постановлением Правительства Российской Федерации от 21.01.2015 № 29 «Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации», о заключении трудового договора (гражданско-правового договора) с гражданином.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой

3. Обнародовать настоящее постановление в установленном порядке.

4.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального обнародования.